1. Những lợi ích của việc khám sức khỏe định kỳ theo thông tư 14
Khám sức khỏe định kỳ cho người lao động là trách nhiệm quan trọng của mỗi doanh nghiệp. Điều 152 của Luật Lao động năm 2012 đã quy định, các doanh nghiệp cần thực hiện kiểm tra sức khỏe cho nhân viên ít nhất một lần trong một năm. Đối với những người phải làm việc nặng, thường xuyên tiếp xúc với các chất độc hại, tần suất khám phải cao hơn, cụ thể là 6 tháng/lần.
- Thông tư 27/2020/TT-BGDĐT: Tôn vinh Học sinh Xuất sắc tại Tiểu học
- Thông tư 99/2016/TT-BTC: Hướng dẫn mới về quản lý hoàn thuế giá trị gia tăng
- Khoá học hướng dẫn lập hồ sơ thầu và Đấu thầu qua mạng, học online trực tuyến: Hiểu rõ quy trình và thành công trong đấu thầu trực tuyến
- Chính sách đối với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động và người hưởng lương trong lực lượng vũ trang công tác ở vùng khó khăn
- Thông tư 133/2016/TT-BTC: Hướng dẫn kế toán doanh nghiệp nhỏ và vừa
Việc khám sức khỏe theo thông tư 14 mang lại nhiều lợi ích cho người lao động và doanh nghiệp. Đầu tiên, việc này chứng tỏ sự quan tâm của doanh nghiệp đến nhân viên của mình, tạo sự tin tưởng và sự gắn kết lâu dài giữa hai bên. Thứ hai, việc kiểm tra sức khỏe định kỳ giúp phát hiện sớm các vấn đề về sức khỏe và điều trị kịp thời. Ngoài ra, bác sĩ cũng sẽ đưa ra các lời khuyên để cải thiện sức khỏe của người lao động. Khi sức khỏe được đảm bảo, người lao động sẽ làm việc hiệu quả hơn và đạt được nhiều thành công hơn.
Bạn đang xem: Tin tức
READ MORE:
2. Danh mục khám sức khỏe theo thông tư 14 và lưu ý
Xem thêm : Giáo Án Hoạt Động Nêu Gương Cuối Ngày
Các danh mục khám sức khỏe theo thông tư 14 bao gồm kiểm tra về thể lực, đo huyết áp, đo cân nặng, chiều cao và khám lâm sàng như khám nội, khám ngoại, kiểm tra tai mũi họng, khám răng hàm mặt, khám mắt, khám da liễu, và khám phụ khoa đối với phụ nữ. Ngoài ra, cơ sở y tế cũng có thể bổ sung các danh mục khác theo yêu cầu cụ thể của từng doanh nghiệp.
Khi tham gia khám sức khỏe, người lao động cần lựa chọn cơ sở y tế uy tín và có đủ điều kiện để thực hiện các kiểm tra. Đồng thời, họ cần chuẩn bị hồ sơ đầy đủ và cung cấp thông tin về tiền sử bệnh cá nhân, tiền sử bệnh gia đình, và các loại thuốc đang sử dụng. Nên nhịn ăn từ 6 đến 8 tiếng trước khi kiểm tra để đảm bảo kết quả xét nghiệm chính xác.
READ MORE:
3. Khám sức khỏe theo thông tư 14 tại MEDLATEC
Nếu bạn đang tìm kiếm nơi khám sức khỏe theo thông tư 14 đáng tin cậy, nhanh chóng và phù hợp về chi phí, Hệ thống Y tế MEDLATEC là lựa chọn hàng đầu. Với nhiều năm kinh nghiệm, MEDLATEC đã trở thành đối tác y tế của nhiều doanh nghiệp lớn như FPT, Honda, Toyota,…
Xem thêm : Phiếu nhận xét Đảng viên nơi cư trú: Đánh giá và định hình nghĩa vụ công dân
Đội ngũ bác sĩ tại MEDLATEC đạt chuyên môn cao và luôn tư vấn tận tâm, đảm bảo kết quả khám chính xác và đưa ra lời khuyên chi tiết để người lao động có thể chăm sóc sức khỏe đúng cách. MEDLATEC sở hữu trang thiết bị khám chữa bệnh hiện đại, nhập khẩu từ các hãng uy tín trên thế giới. Trung tâm xét nghiệm của MEDLATEC cũng đạt các chứng chỉ quốc tế về chất lượng.
Hiện nay, MEDLATEC đang triển khai chương trình ưu đãi các gói khám sức khỏe doanh nghiệp, giảm giá lên đến 50% và áp dụng cùng danh mục khám theo thông tư 14. Đây là cơ hội tuyệt vời để doanh nghiệp chăm sóc sức khỏe cho nhân viên của mình.
Để tìm hiểu thêm thông tin về gói khám và đăng ký tham gia chương trình ưu đãi, bạn có thể liên hệ tổng đài 1900 56 56 56 hoặc đăng ký trực tiếp tại đây.
Hình ảnh: MEDLATEC đầu tư quy mô về trang thiết bị khám chữa bệnh
Hình ảnh: MEDLATEC bùng nổ chương trình ưu đãi các gói khám sức khỏe doanh nghiệp
Nguồn: https://cite.edu.vn
Danh mục: Biểu mẫu